El invierno bastante suave de este año dio un giro inesperado hace unas semanas cuando las tormentas prácticamente enterraron a la mayoría del estado en la nieve hacia fines de febrero. Las tormentas provocaron el cierre y la apertura tardía de oficinas estatales y campus universitarios en todo el estado. Western Oregon University (WOU) vio cierres totales el lunes 25 de febrero y el miércoles 27 de febrero. En el pasado, esto habría significado que los trabajadores programados en esos días tendrían que tomar vacaciones pagadas para acomodar la decisión de la universidad de cerrar.

Sin embargo, los líderes miembros Richard Kavanagh y Kimber Townsend recordaron que durante la reapertura del contrato de Higher Ed de 2017, nuestro Sindicato negoció un lenguaje de clima inclemente en el contrato. Actualmente, el Artículo 63: Sección 3 (A) del acuerdo de negociación colectiva del personal clasificado establece, en parte, que “En el caso de un cierre completo de las instalaciones del campus debido a mal tiempo o condiciones peligrosas, el Presidente de la Universidad o su designado, en su a su exclusivo criterio, puede declarar dicho cierre como un día pagado ".

El 26 de febrero, Kavanagh y Townsend enviaron un correo electrónico al presidente de WOU, Rex Fuller, llamando la atención sobre el lenguaje del contrato y recordándole a Fuller que tenía 72 horas desde el cierre del 25 de febrero para declararlo como un día de clima pagado. Poco antes de su plazo de 72 horas, Fuller declaró que tanto el cierre del 25 de febrero como el 27 de febrero eran días de pago, declarando que: “Debido a que esta decisión es discrecional y se realiza caso por caso, estoy declarando, de acuerdo con el SEIU CBA y disposiciones de las leyes federales y estatales: que los cierres de los lunes y miércoles de esta semana debido al mal tiempo son días de pago. En este caso, no se exigirá a ningún empleado que use el permiso de vacaciones para cubrir el cierre ".

La declaración de Fuller incluyó personal clasificado, así como profesores y administradores. En resumen, gracias al trabajo de los miembros de SEIU 503 082, toda la fuerza laboral de la Western Oregon University recibirá dos días de clima remunerado.

¿Has experimentado cierres por mal tiempo en tu campus este año? Póngase en contacto con un delegado o con el organizador de su campus para ver si hay alguna acción que deba tomarse. ¿No estás seguro de quién es tu organizador? Envíe un correo electrónico a HigherEdOrganizers@seiu503.org y díganos dónde trabaja para que podamos comunicarnos con la persona adecuada.