lea el Acuerdo Provisional completo aquíA continuación se muestran algunos aspectos destacados de la asistencia técnica:

• ¡3.1% COLA el 1 de enero de 2022 y un 2.5% adicional el 1 de julio de 2022!
• ¡Contrato de cinco años con pasos garantizados y status quo en el seguro médico hasta el 30 de junio de 2026! Reapertura de contrato en otoño de 2023 para negociar salarios por el resto del contrato.
• ¡Aumente todos los salarios universitarios por encima de $ 15 / hora!
• ¡Paga entre $ 1,050 y $ 1,500 pandémica para trabajadores esenciales el 1 de febrero de 2022! Más $ 575 adicionales para los empleados que califiquen para el pago por pandemia y trabajaron al menos 200 horas extra.
• Aumentos selectivos de salario (mover una clasificación a un rango de salario más alto para acercarlos a los salarios del mercado) para múltiples clasificaciones que representan más del 40% de nuestra membresía. ¡Incluyendo un aumento de 2 rangos durante la vigencia del contrato para la familia de clasificaciones administrativas!

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