Los trabajadores de The Rawlin, una instalación de cuidado de la memoria propiedad de Onelife, terminaron una huelga de dos semanas hoy, renunciando en masa porque no pueden continuar en conciencia trabajando para esta empresa. Aproximadamente el 50% de los trabajadores de la instalación presentaron su renuncia a la gerencia en una reunión hoy, y planean llevar su lucha a la Legislatura estatal, donde los legisladores están considerando proyectos de ley sobre personal y transparencia.  

“La mayoría de nosotros creemos que continuar trabajando en The Rawlin, cuando no se han realizado cambios, no es algo que podamos hacer con buena conciencia”, dijo Summer Trosko, un proveedor de atención en la instalación.

23 residentes de The Rawlin murieron durante un período de nueve semanas, solo seis de ellos por COVID. Los trabajadores dicen que las muertes fueron el resultado de personal inseguro, estándares de capacitación deficientes y rotación peligrosa debido a los bajos salarios de The Rawlin. El 1 de febrero, el 85% de los trabajadores de la instalación firmaron tarjetas sindicales y exigieron que la gerencia tomara medidas inmediatas para hacer que la instalación fuera más segura. Cuando no se tomó ninguna medida, los trabajadores se declararon en huelga el 15 de febrero. 

Después de dos semanas en la línea de piquete, está claro que Zack Falk de Onelife no tomará las medidas necesarias para hacer de la instalación un lugar seguro para vivir y trabajar. Dos leyes en Salem abordarían los problemas planteados por los trabajadores en Rawlin:

• SB 714 requeriría instalaciones de cuidado de la memoria como The Rawlin para mantener una proporción de personal específica. La ley actual no proporciona pautas específicas sobre cómo dotar de personal a las instalaciones de cuidado de la memoria. El proyecto de ley exige 1 miembro del personal por cada 5 residentes durante el día y proporciones de 1 a 9.5 por la noche, de 1 a 10 durante la noche. 
• SB 703 llevaría a The Rawlin al mismo nivel de intercambio de información que los hogares de ancianos. Los centros de enfermería especializada están más regulados que los centros de atención de la memoria y otros hogares de vida asistida. El proyecto de ley requeriría informes financieros y facilitaría que los habitantes de Oregon comprendan la calidad de la atención que reciben las personas mayores en las instalaciones. 

Otro proveedor de atención, Hermes Ochoa, dijo que no podía seguir trabajando para una empresa que no mantendrá seguros a los trabajadores y residentes. “Hace diez días encendimos 23 velas para los residentes que pasaron”, dijo Hermes. “Sabemos que terminaremos encendiendo más. Lo he dicho antes, pero no quiero sangre en mis manos. Por eso me organicé. Es por eso que continuaré luchando para aprobar la legislación en Salem para que esto no vuelva a suceder en ningún centro de vida asistida en Oregon ”.