Publicado: Abril 15, 2020

¡Después de meses de negociaciones, la Asociación de Empleados del Condado de Marion (MCEA) ha llegado a un acuerdo tentativo (TA) con la gerencia! Negociar a través de una pandemia ha sido difícil y los empleados del Condado de Marion estuvieron de acuerdo en que necesitábamos resolver este contrato de manera rápida y efectiva para que pudiéramos pasar a la importante tarea de servir a nuestras comunidades. En este nuevo acuerdo, hemos visto algunas grandes victorias que nos apoyarán durante los próximos dos años del ciclo del contrato y garantizarán que nuestra paga y beneficios sigan siendo excelentes y proporcionales a los costos de vida en Oregon.

Este nuevo Acuerdo Provisional incluye:

  • Ajustes del 2% del costo de vida el 1 de julio en 2020 y 2021
  • Aumento de $ 50 en la contribución de atención médica del Condado en 2020 y 2021
  • Contrato de 2 años hasta el 30 de junio de 2022
  • Actualizar el lenguaje de los Derechos de la Unión en nuestro contrato para cumplir con la reciente legislación relacionada con Covid-19

La única forma en que podríamos haber resuelto un contrato fantástico en tan poco tiempo y en circunstancias difíciles fue con su apoyo.

Haga clic aquí para leer el texto completo del Acuerdo provisional.