Trabajadores del DMV a tiempo parcial ganan una queja de seguros

El DMV de Oregón ha estado lidiando con la escasez de personal causada por las restricciones presupuestarias y la congelación de contrataciones en el Departamento de Transporte. Para mantener las oficinas en funcionamiento, la gerencia programó a algunos empleados a tiempo parcial para que trabajaran a tiempo completo, sin reclasificarlos como empleados a tiempo completo. Como resultado, estos trabajadores continuaron recibiendo prestaciones por tiempo parcial.

Tras presentar una queja, se determinó que trece empleados se vieron afectados en todo el estado. Inicialmente, la gerencia intentó reclasificar discretamente a algunos trabajadores, pero nuestro sindicato luchó para garantizar que todos los empleados afectados recibieran una compensación justa. La queja se resolvió la semana pasada, otorgando $10,000 a ocho empleados con base en los costos de la cobertura médica, mientras que otros cinco que optaron por no tener seguro médico pagado por el empleador recibieron, en su lugar, indemnizaciones por el reembolso de las primas.

Si cree que se están violando sus derechos contractuales, comuníquese con su delegado local (Encuentra a tu mayordomo) o el Centro de Asistencia al Miembro en contacto@seiu503.org o 1-844-503-SEIU (7348).