Como sea que lo llamemos — paga esencial para trabajadores, paga héroe, paga por peligrosidad, paga por pandemia — sabemos que los trabajadores esenciales en nuestro sindicato merecen ser respetados, protegidos y pagados por los riesgos adicionales que conlleva trabajar durante una pandemia. Pero nos enteramos esta semana que la Legislatura del Estado no aprobará la propuesta de pago esencial para los trabajadores. Los trabajadores esenciales de Oregon no obtendrán el reconocimiento que merecen por trabajar durante una pandemia. Al menos no de inmediato.

Para los miembros del sindicato, existe otro camino a seguir: negociaciones contractuales. 

Su equipo de negociación elegido por los miembros se reunirá con el estado esta semana, y sus principales prioridades económicas en el futuro serán una propuesta sobre el pago por condiciones de vida peligrosas para los trabajadores esenciales y los ajustes por costo de vida (COLA) para todos. La Legislatura finalizará el presupuesto para las agencias estatales durante los próximos días, ¡así que ahora es el momento de presionar a la gerencia para que nos dé la compensación que merecemos!

¡Puede ayudarnos a ganar estas propuestas llamando a la gobernadora Kate Brown y pidiéndole que le diga a las agencias estatales que apoyen nuestras propuestas!

Gobernador Brown (503) 378-4582.

Guión: 

Hola. Mi nombre es [Su nombre] y soy miembro de SEIU 503. Le llamo para pedir que apoye el pago por peligrosidad y los aumentos por costo de vida para los empleados estatales. Los empleados del estado de Oregón se disfrazaron, hicieron nuestro trabajo y mantuvieron nuestra economía en funcionamiento durante una pandemia, incendios forestales y otras crisis de 2020. Nuestro empleador hizo poco más que hablar de labios para afuera sobre los riesgos que tomamos para hacer nuestros trabajos esenciales. Ahora tiene la oportunidad de hacerlo bien en la mesa de negociaciones. Por favor apoye a nuestro sindicato y establezca un contrato con pagos por condiciones de vida peligrosas y aumentos por costo de vida para los trabajadores de primera línea de Oregon.