Soy Scott Conover y, habiendo vivido en Oregon toda la vida, estoy comprometido con este estado y con esta unión. Presento mi candidatura para el cargo de Director de la Región 1 en la Junta Directiva. Soy analista de sistemas en la Oficina de Servicios de Información (OIS), que brinda servicios de Tecnología de la Información (TI) como un Servicio Compartido para DHS / OHA. Mi función principal es como desarrollador de software, escribiendo software para respaldar el suministro de servicios compartidos. Soy Delegado de Negociación del Local 200, Delegado del Concilio General, Tesorero Sub-Local 218 y Delegado Sindical SEIU 503. Como delegado sindical, me especializo en cumplimiento de contratos, enfocándome en la contratación externa, así como en temas relacionados con la gestión de proveedores, la gestión de contratistas y los derechos laborales. Fui el representante de Labor para el proceso de entrevista del Chief Information Officer (CIO) de OIS. Con Farrell Hopkins, ex presidente de 218 y Marilou Webb, actual presidente de 218, estamos trabajando para desarrollar un proceso con la gerencia ejecutiva de OIS para brindar a los trabajadores sindicales oportunidades para cumplir con oportunidades de contratos a corto plazo y de menor alcance que a menudo son ocupadas por contratistas. Busco este cargo para que los intereses económicos de nuestros miembros sean nuestra prioridad. El éxito de nuestra unión es lo primero. El interés económico de los miembros se ve amenazado por todos lados, no solo por nuestros enemigos que buscan socavar nuestra unidad económica, sino también por las circunstancias, incluida una crisis de salud que tiene como resultado un impacto económico catastrófico. Sin embargo, nosotros, el personal representado, somos la solución, no el problema en esta crisis. Mis metas son una mayor prosperidad económica y seguridad para la región, así como para SEIU 503 en su conjunto, y creo que el camino hacia esto es a través de la habilidad y el talento de nuestros trabajadores sindicales. Este es el problema más grande que enfrentaremos como sindicato. Todas las demás cosas siguen a partir de ahí. Si no tenemos puestos, no hay futuro para nosotros y no hay forma de asegurar nuestros objetivos de justicia social y económica. Para cumplir nuestras metas, no solo debemos sobrevivir, sino también prosperar. Este es el tema que pretendo abordar como Director de la Región 1, y pretendo abordarlo con la ayuda de mis compañeros directores. Y juntos superaremos todos los obstáculos y aseguraremos nuestro propio futuro, así como el futuro de Oregón.