Estimados miembros del sindicato ODOT:
En este momento de incertidumbre, nos comprometemos a mantenerlo informado sobre los despidos a medida que haya más información disponible.
ODOT nos ha informado que ahora se espera que los avisos de despido se envíen el Martes, julio 8. A partir de la fecha de su notificación, usted tendrá 7 días para responder y tomar decisiones sobre sus opciones de despido.
Los avisos se están retrasando porque ODOT todavía está verificando los datos de antigüedad del personal representado, lo que requiere que revisen manualmente cierta información para garantizar la precisión y minimizar los errores.
El personal directivo que está siendo despedido puede recibir una notificación más temprana que el personal representado; esto se debe a que ODOT no necesita verificar la información de antigüedad, ya que la gerencia no tiene derecho a despido y no puede ser transferida. Su lista requiere menos verificación. Anteriormente, la gerencia tenía cierta capacidad para transferirse a puestos representados. Esto es algo que logramos cambiar en la política del Departamento de Servicios Administrativos (DAS) para garantizar una mayor protección para los trabajadores representados.
El ODOT ha confirmado que algunos talleres de mantenimiento cerrarán, pero no ha identificado cuáles. Los trabajadores de esos lugares podrán ejercer sus derechos de antigüedad bajo el proceso de despido, lo que probablemente resultará en cambios de categoría y ubicación. No está claro cuántos puestos se eliminarán finalmente ni cuán generalizado será el impacto.
Seguimos trabajando con ODOT y el DAS para explorar todas las alternativas posibles a la reducción de puestos y compartiremos información actualizada en cuanto la tengamos. Hoy nos reunimos con el DAS para compartir ideas para salvar puestos y limitar la necesidad de despidos.
Próxima reunión virtual del ayuntamiento
Hoy le recordamos a ODOT que se comprometió a organizar reuniones para los trabajadores afectados antes de la fecha límite para responder a la notificación de despido. Estamos esperando más información sobre los días y horarios de estas reuniones, pero hemos confirmado que se realizarán en horario laboral y que los trabajadores afectados podrán asistir si lo desean. Pronto tendremos más información sobre estas reuniones.
Además, SEIU está organizando un Virtual Asamblea pública para todos los miembros el miércoles 9 de julio de 6:00 a 8:00 p.m. Esta reunión incluirá:
- Presentación completa del proceso de despido
- Sesión de preguntas y respuestas
- Información sobre sus derechos, opciones y dónde obtener ayuda
- Un resumen de lo sucedido con el Paquete de Financiamiento del Transporte
- Lo que hizo su sindicato para luchar por estos empleos y lo que viene a continuación
Regístrate aquí para el Ayuntamiento
Sabemos que este es un momento increíblemente difícil. Por favor, sigan contactando a su delegado o sindicato con sus preguntas e inquietudes. Estamos juntos en esto y seguiremos luchando para proteger los empleos y apoyar a cada miembro durante este proceso.
Solidariamente,
SEIU 503